Lavoro · Categorie protette
Calcola la tua busta paga come lavoratore con disabilità
Stima indicativa costruita sui minimi tabellari dei principali CCNL, sull'aliquota contributiva a carico del lavoratore e sulle detrazioni per lavoro dipendente (art. 13 TUIR). Il risultato non sostituisce il cedolino elaborato dal datore di lavoro.
Lo sapevi? L'azienda che ti ha assunto come categoria protetta riceve uno sgravio contributivo (fino al 70% della retribuzione lorda per 36 mesi). Puoi chiedere che venga riconosciuto anche a te con un contratto migliorativo. Leggi la guida alla L. 68/99.
Fonti: minimi tabellari dei CCNL citati, aliquote contributive INPS a carico del lavoratore (9,19% – 9,49% per le aziende industriali), art. 13 e art. 15 TUIR (D.P.R. 917/1986). Il calcolo non considera scatti di anzianità, superminimi, straordinari e addizionali regionali/comunali.